Σε λιγότερο από 10 λεπτά, θα είστε σε θέση να:

• Ανακαλύψτε τις καλύτερες εταιρείες για την πρώτη σας δουλειά στη Βραζιλία. 
• Κατανόηση της διαφοράς μεταξύ πρακτικής άσκησης και μαθητείας για νέους.
• Γνώση των απαιτήσεων για κάθε πρόγραμμα
• Πού να βρείτε ενημερωμένες και αξιόπιστες θέσεις εργασίας.
• Πώς να δημιουργήσετε ένα βιογραφικό σημείωμα ακόμα και χωρίς εμπειρία.
• Ποιες είναι οι παροχές, οι μισθοί και η διάρκεια των συμβάσεων;
• Τι να περιμένετε από τις συνεντεύξεις και τη δυναμική της ομάδας.
• Ασφαλείς πλατφόρμες για εγγραφή και παρακολούθηση ευκαιριών.
  

Αν ψάχνετε για μια εταιρεία που προσφέρει Καλές παροχές, μαθησιακό περιβάλλον και πραγματικές ευκαιρίες εξέλιξης.Η Βραζιλία έχει αρκετούς οργανισμούς που αναγνωρίζονται για την επένδυσή τους στο ταλέντο τους από την αρχή. 

Παρακάτω, παραθέτουμε μερικές από τις πιο προτεινόμενες επιλογές για όσους κάνουν τα πρώτα τους βήματα:

1. Πετρόμπρας

Εμφασηδομημένο σχέδιο μάθησης και τεχνικής κατάρτισης

• Θέσεις εργασίας σε διάφορες περιοχές της χώρας.
  
• Σύμβαση έως 24 μήνες με θεωρητικά και πρακτικά μαθήματα.
  
• Μισθός ανάλογος με τις τιμές της αγοράς, επίδομα μεταφοράς, ασφάλεια ζωής, στολή και γεύματα.
  
• Συμμετοχή σε μαθήματα και εργαστήρια με επίκεντρο την ανάπτυξη.
  
• Δυνατότητα παραπομπών για μελλοντικές ευκαιρίες.
  

2. Μπράντεσκο

ΕμφασηΣχέδιο σταδιοδρομίας και καθοδήγηση για νέους.

• Θέσεις εργασίας για νέους μαθητευόμενους και πρακτική άσκηση σε οργανισμούς και διοικητικούς τομείς.
  
• Εσωτερική εκπαίδευση και συνεχής ανάπτυξη δεξιοτήτων.
  
• Επίδομα άνω του μέσου όρου, επίδομα μεταφοράς, επίδομα σίτισης και ιατρική βοήθεια.
  
• Κίνητρο για παραμονή με σταδιακή ανάπτυξη εντός της ιεραρχίας.
  

3. Αμπέβ

Εμφαση: εκτίμηση της καινοτομίας και του επιχειρηματικού πνεύματος

• Προγράμματα όπως Young Apprentices και Internships στην παραγωγή, την εφοδιαστική, την τεχνολογία και το μάρκετινγκ.
  
• Προσαρμοσμένες διαδρομές ανάπτυξης
  
• Πρόσβαση σε εσωτερική πλατφόρμα εκπαίδευσης και μαθημάτων.
  
• Μια κουλτούρα ανοιχτή στην προώθηση νέων ταλέντων.
  

4. Φύση

ΕμφασηΈνταξη, ποικιλομορφία και ευημερία.

• Ευκαιρίες για νέους μαθητευόμενους σε διοικητικούς τομείς, τομείς εφοδιαστικής και εξυπηρέτησης πελατών.
  
• Πρακτική άσκηση με επίκεντρο τη βιωσιμότητα, την καινοτομία και τον κοινωνικό αντίκτυπο.
  
• Ένα συνεργατικό περιβάλλον που ενθαρρύνει τη δημιουργικότητα και την αυτονομία.
  
• Τα οφέλη περιλαμβάνουν επίδομα, ασφάλιση υγείας, γεύματα επί τόπου και μεταφορά.
  

5. Τράπεζα της Βραζιλίας

ΕμφασηΠαράδοση και στέρεη δομή για ανάπτυξη.

• Πρόγραμμα Νέων Μαθητευομένων με θεωρητικά μαθήματα σε συνεργασία με ιδρύματα όπως το CIEE.
  
• Εξαιρετική δομή υποστήριξης και αγωγή του πολίτη.
  
• Επίδομα, επίδομα διατροφής, επίδομα μετακίνησης και ασφάλιση.
  

6. Κοιλάδα

ΕμφασηΤεχνικές και διεπιστημονικές ευκαιρίες

• Ευκαιρίες πρακτικής άσκησης και μαθητείας σε τομείς όπως η μηχανική, η εξόρυξη, η τεχνολογία, το ανθρώπινο δυναμικό και η εφοδιαστική.
  
• Πρόσβαση σε πρακτική εκπαίδευση και εξειδικευμένη καθοδήγηση.
  
• Δυνατότητα συμμετοχής σε πραγματικά εταιρικά έργα.
  
• Ολοκληρωμένο πακέτο παροχών και καλό εσωτερικό σχέδιο επαγγελματικής εξέλιξης.
  

7. Όμιλος Boticário

ΕμφασηΚαινοτομία, ποικιλομορφία και ενδυνάμωση των νέων.

• Πρακτική άσκηση και μαθητεία σε δημιουργικούς, διοικητικούς και επιχειρησιακούς τομείς.
  
• Κουλτούρα ανατροφοδότησης και συνεχούς ανάπτυξης
  
• Τα οφέλη περιλαμβάνουν επίδομα, μεταφορά, γεύματα και πρόσβαση σε πλατφόρμες μάθησης.
  
• Ενθάρρυνση της εσωτερικής κινητικότητας και ανάπτυξης εντός της μάρκας.
  

8. Νεστλέ

ΕμφασηΕστίαση σε νέα ταλέντα και μελλοντική ηγεσία.

• Πρακτική άσκηση με σχέδιο εκπαίδευσης, καθοδήγηση και δυνατότητα μόνιμης πρόσληψης.
  
• Πρόγραμμα μαθητείας που επικεντρώνεται σε λειτουργικούς και διοικητικούς τομείς.
  
• Ισχυρά οφέλη, όπως κουπόνια γευμάτων, ασφάλιση υγείας και μπόνους απόδοσης.
  
• Παρουσία σε αρκετές πόλεις, γεγονός που αυξάνει τις πιθανότητες εισαγωγής.
  

Τι κοινό έχουν αυτές οι εταιρείες;

• Συνεχής εσωτερική εκπαίδευση
  
• Περιβάλλοντα που εκτιμούν τους νέους χωρίς εμπειρία.
  
• Καθοδήγηση και περιοδικές αξιολογήσεις
  
• Δυνατότητα πρόσληψης και μετά τη λήξη της σύμβασης.
  
• Αναγνώριση σε κατατάξεις όπως "Καλύτερες εταιρείες για να ξεκινήσετε μια καριέρα" (Exame, GPTW, Você S/A)
  

Μισθός και παροχές: τι να περιμένετε

Οι μισθοί ποικίλλουν σημαντικά, αλλά γενικά:

• Νεαρός ΜαθητευόμενοςΈνας νεαρός μαθητευόμενος που εργάζεται 30 ώρες την εβδομάδα θα λαμβάνει τουλάχιστον 1.264,14 R$/μήνα, καθώς το ποσό πρέπει να βασίζεται στον κατώτατο μισθό. 
• Πρακτική άσκησηΤο επίδομα πρακτικής άσκησης μπορεί να κυμαίνεται από 600 R$ $ έως 3.000 R$ $, με διακυμάνσεις ανάλογα με τον τομέα, την πόλη και το επίπεδο εκπαίδευσης.
  

Επιπλέον, μπορεί να έχετε:

• Κουπόνι μεταφοράς
• Σχέδιο Υγείας
• Κουπόνι γεύματος ή επίδομα σίτισης
• Εσωτερικά μαθήματα και εκπαίδευση
• Δυνατότητα να γίνει αποτελεσματικός

Τι είναι ένα πρόγραμμα Young Apprentice;

Το πρόγραμμα Young Apprentice είναι μια ομοσπονδιακή πρωτοβουλία που δημιουργήθηκε για να συμπεριλάβει τους νέους στην αγορά εργασίας χωρίς να διακυβεύεται η εκπαίδευσή τους. 

Οι μεσαίες και μεγάλες εταιρείες υποχρεούνται από το νόμο να προσλαμβάνουν μαθητευόμενους, γεγονός που καθιστά αυτές τις ευκαιρίες διαθέσιμες σε όλη τη χώρα.

Ποιος μπορεί να γίνει Νέος Μαθητευόμενος;

• Νέοι ηλικίας μεταξύ 14 και 24 ετών (όχι ακόμη 24 ετών)
  
• Μαθητές δημοτικού ή λυκείου (ή όσοι έχουν ήδη ολοκληρώσει το λύκειο)
  
• Άτομα με αναπηρία μπορούν να συμμετάσχουν ανεξαρτήτως ηλικίας.
  

Πώς λειτουργεί;

Ο νέος προσλαμβάνεται με επίσημη σύμβαση εργασίας (CLT), λαμβάνει μισθό, δικαιούται άδεια, 13ο μισθό, FGTS (βραζιλιάνικο ταμείο αποζημίωσης απόλυσης) και ταυτόχρονα συμμετέχει σε θεωρητική εκπαίδευση που προσφέρεται από συνεργαζόμενα ιδρύματα όπως το CIEE, το SENAI και άλλα.

Ταξίδι και διάρκεια

• Από 4 έως 6 ώρες την ημέρα, έως 30 ώρες την εβδομάδα.
  
• Σύμβαση έως 24 μήνες, χωρίς παράταση.
  
• Η έμφαση δίνεται στην εξισορρόπηση μεταξύ εργασίας και σπουδών.
  

Τι είναι η πρακτική άσκηση;

Η πρακτική άσκηση είναι ένας τρόπος για να εφαρμόσετε στην πράξη τις γνώσεις που αποκτήσατε στην τάξη. Απευθύνεται σε φοιτητές λυκείου, τεχνικής σχολής ή πανεπιστημίου και συνήθως προσφέρεται από ιδιωτικές εταιρείες, δημόσιους φορείς, ακόμη και ΜΚΟ.

Ποιος μπορεί να κάνει πρακτική άσκηση;

• Μαθητές ηλικίας 16 ετών και άνω
  
• Μαθητές που είναι εγγεγραμμένοι σε λύκειο, επαγγελματική σχολή ή πανεπιστήμιο.
  
• Η συμφωνία επισημοποιείται μέσω Συμφωνίας Δέσμευσης Πρακτικής Άσκησης.
  

Πώς λειτουργεί;

Σε αντίθεση με μια μαθητεία νέων, η πρακτική άσκηση δεν αποτελεί επίσημη σύμβαση εργασίας. Ο φοιτητής λαμβάνει επίδομα, επίδομα μετακίνησης και αναλογικό χρόνο άδειας, και μπορεί να κάνει πρακτική άσκηση έως και δύο χρόνια στην ίδια εταιρεία.

Ταξίδι και διάρκεια

• Έως 6 ώρες την ημέρα, 30 ώρες την εβδομάδα.
  
• 30ήμερο διάλειμμα μετά από 1 έτος πρακτικής άσκησης.
  

Διαφορές μεταξύ Νέου Μαθητευόμενου και Πρακτικής Άσκησης

Κριτήριο	Νεαρός Μαθητευόμενος	Πρακτική άσκηση
Ελάχιστη ηλικία	14 χρόνια	16 ετών
Η ανάγκη για μελέτη	Ναί	Ναί
Απασχόληση βάσει σύμβασης CLT (βραζιλιάνικου εργατικού δικαίου)	Ναί	Όχι (TCE – Συμφωνία Δέσμευσης)
Μισθός	Με βάση τον κατώτατο ωρομίσθιο.	Το ύψος της υποτροφίας καθορίζεται από την εταιρεία.
Άδεια και 13ος μισθός	Ναί	Αναλογική διακοπή (χωρίς 13ο μισθό)
FGTS	Ναι (2%)	Δεν είναι υποχρεωτικό
Φόρτος εργασίας	4 έως 6 ώρες την ημέρα	Έως 6 ώρες την ημέρα
Μέγιστη διάρκεια	2 χρόνια	2 χρόνια

Πού να βρείτε θέσεις εργασίας για πρώτες θέσεις εργασίας

Τα καλά νέα είναι ότι υπάρχουν αρκετές αξιόπιστες και δωρεάν πλατφόρμες για την εύρεση ευκαιριών πρακτικής άσκησης και μαθητείας. Δείτε πού να ψάξετε:

1. CIEE (Κέντρο Ενσωμάτωσης Εταιρειών-Σχολείων)

• Μία από τις μεγαλύτερες πύλες πρακτικής άσκησης και μαθητείας στη χώρα.
  
• Απαιτείται δωρεάν εγγραφή.
  
• Προσφέρει διαδικτυακά μαθήματα και επαγγελματικό προσανατολισμό.
  

2. Cloud

• Εστίαση σε πρακτικές ασκήσεις και μαθητεία για φοιτητές λυκείου, τεχνικών σχολών και πανεπιστημίων.
  
• Προσφέρει διαδικτυακά τεστ και βιντεοσκοπημένες συνεντεύξεις.
  
• Ειδοποιήσεις εργασίας μέσω email
  

3. Gupy, Vagas.com, Infojobs και Indeed

• Ιστότοποι που συγκεντρώνουν ευκαιρίες σε μεγάλες εταιρείες.
  
• Φιλτράρει ανά περιοχή, επίπεδο εκπαίδευσης και τύπο προγράμματος (πρακτική άσκηση ή μαθητεία).
  

4. Πύλες εταιρείας

• Πολλές εταιρείες έχουν τις δικές τους σελίδες «Εργαστείτε μαζί μας».
  
• Ορισμένα προσφέρουν προγράμματα με εποχιακή εγγραφή.
  

Πώς να δημιουργήσετε ένα βιογραφικό χωρίς εμπειρία.

Ακόμα και χωρίς προηγούμενη εργασιακή εμπειρία, μπορείτε να δημιουργήσετε ένα επαγγελματικό και ελκυστικό βιογραφικό σημείωμα. Δείτε πώς:

• Προσωπική πληροφορίαΟνοματεπώνυμο, επαγγελματικό email, αριθμός τηλεφώνου και πόλη.
  
• ΣκοπόςΠαράδειγμα: «Για να βρω μια θέση Young Apprentice για να ξεκινήσω την επαγγελματική μου σταδιοδρομία»
  
• Εκπαίδευσημάθημα, σχολείο, περίοδος και αναμενόμενη ημερομηνία αποφοίτησης
  
• Εξωσχολικά μαθήματαΔεξιότητες χρήσης υπολογιστών, αγγλικών, συμμετοχή σε εργαστήρια, κ.λπ.
  
• ΔεξιότητεςΕπικοινωνία, οργάνωση, διάθεση για μάθηση, ομαδικότητα.
  
• Εθελοντικές δραστηριότητεςΕάν ισχύει, επισημάνετέ το.
  

Αποφύγετε τα ορθογραφικά λάθη, διορθώστε προσεκτικά και αποθηκεύστε το ως PDF για υποβολή.

Σύναψη

Το πρώτο σας βήμα στην αγορά εργασίας είναι πιο εύκολο όταν κατανοείτε τα εργαλεία που έχετε στη διάθεσή σας. 

Οι πρακτικές ασκήσεις και το πρόγραμμα Young Apprentice είναι δύο εξαιρετικές ευκαιρίες για όσους θέλουν να μάθουν, να αναπτυχθούν και να χτίσουν μια καριέρα σε στέρεες βάσεις — ακόμη και χωρίς προηγούμενη εμπειρία.

Αν σπουδάζετε και θέλετε να εξελιχθείτε επαγγελματικά, ξεκινήστε τώρα. Ετοιμάστε το βιογραφικό σας, εγγραφείτε στις κατάλληλες πύλες εργασίας, επωφεληθείτε από δωρεάν μαθήματα και δείξτε τον καλύτερό σας εαυτό. 

Η πρώτη σας δουλειά μπορεί να είναι η αφετηρία για ένα πολλά υποσχόμενο μέλλον.