Aggiornato il 4 marzo 2025
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È importante notare che l'utilizzo di questo sito è soggetto sia ai presenti Termini che all'Informativa sulla privacy di Career Questor, disponibile all'indirizzo https://careerquestor.com/privacy-policy/, oltre al rispetto delle leggi applicabili.
Pertanto, le Condizioni Generali d'Uso mirano a chiarire le responsabilità, gli obblighi e i doveri di tutti gli utenti che accedono e/o utilizzano il sito web Career Questor, come dettagliato nelle sezioni seguenti.
È essenziale leggere attentamente i nostri Termini di Utilizzo. Se non sei d'accordo con i termini qui descritti, ti preghiamo di astenerti dall'utilizzare i servizi di Career Questor.
Sezione I – Ammissione
1.1 Utilizzando Career Questor, l'Utente accetta di rispettare i Termini e Condizioni Generali d'Uso nonché l'Informativa sulla Privacy di Career Questor.
1.2 Accedendo e/o utilizzando Career Questor, l'Utente dichiara di avere almeno 18 (diciotto) anni e di avere piena capacità giuridica per accettare espressamente i presenti Termini e Condizioni d'Uso a tutti gli effetti di legge.
1.3 Qualora l'Utente non soddisfi i criteri sopra indicati e/o non accetti in tutto o in parte i presenti Termini e Condizioni d'Uso, dovrà astenersi dall'accedere e/o utilizzare i servizi forniti da Career Questor, nonché i siti web e i servizi da essa gestiti.
Sezione II – Contatti
2.1 Gli utenti possono utilizzare questo servizio per chiarire eventuali dubbi, risolvere potenziali problemi e inviare reclami o altre informazioni sui prodotti/servizi disponibili su Career Questor.
2.2 Per contattarci, gli Utenti possono utilizzare il modulo disponibile sul nostro sito web Pagina dei contatti.
Sezione III – Responsabilità delle parti
3.1 Accedendo e utilizzando i servizi e i prodotti sul sito web Career Questor, l'Utente riconosce di aver letto, compreso e accettato tutte le disposizioni contenute nei presenti Termini e Condizioni d'Uso nonché nell'Informativa sulla Privacy.
3.2 Career Questor fornisce link e reindirizza gli Utenti a siti web di terze parti dove è possibile stipulare contratti di servizi e acquistare prodotti direttamente dalle rispettive aziende. Career Questor non interferisce in questo processo.
3.3 Quando si viene reindirizzati al sito web di un'azienda partner, l'Utente deve leggere e accettare esplicitamente i termini di utilizzo e le politiche sulla privacy della rispettiva azienda.
3.4 Career Questor non è responsabile delle politiche e dei termini di utilizzo di società terze, delle informazioni relative ai servizi o prodotti pubblicizzati o di eventuali offerte o contratti stipulati con tali società.
3.5 Career Questor non è responsabile per danni causati da virus o malware acquisiti durante la navigazione o il trasferimento di dati su Internet. Si consiglia agli utenti di mantenere aggiornati i propri sistemi di sicurezza.
3.6 Career Questor non sarà responsabile per perdite derivanti dall'uso improprio del sito web o da eventi di forza maggiore.
3.7 Career Questor non richiede depositi o bonifici bancari per l'approvazione o la concessione di prodotti finanziari.
3.8 Career Questor non invia e-mail che richiedono dati personali o di registrazione, allegati eseguibili o link per il download. Se ricevete tali comunicazioni, vi preghiamo di informarci tramite il nostro Pagina dei contatti.
Sezione IV – Termini di utilizzo e restrizioni
Come parte dei nostri Termini di Servizio, stabiliamo rigide restrizioni all'utilizzo del nostro sito web e dei suoi contenuti. Le seguenti azioni sono espressamente vietate:
- Utilizzare il sito web per scopi illegali o per promuovere attività illegali.
- Violare qualsiasi legge o regolamento locale, statale, federale, provinciale o internazionale.
- Violare o infrangere i nostri diritti di proprietà intellettuale o quelli di terze parti.
- Comportarsi in modo molesto, abusivo, diffamatorio, intimidatorio o discriminatorio in base a genere, orientamento sessuale, religione, etnia, razza, età, nazionalità o disabilità.
- Diffondere informazioni false o fuorvianti.
- Diffondere virus o qualsiasi altro codice che possa danneggiare il funzionamento del Servizio, dei siti web correlati, di altri siti web o di Internet.
- Raccogliere o tracciare dati personali di terze parti senza consenso.
- Praticare spam, phishing, pharming, pretexting, spidering, crawling o scraping.
- Utilizzare il sito web per scopi osceni o immorali.
- Interferire o aggirare le misure di sicurezza del Servizio, dei siti web correlati, di altri siti web o di Internet.
Ci riserviamo il diritto di interrompere o sospendere l'utilizzo dei nostri Servizi e di qualsiasi sito web correlato in caso di violazione di una qualsiasi di queste restrizioni.
Sezione V – Limitazioni di responsabilità e garanzie
Riconosciamo che l'utilizzo del nostro Servizio potrebbe non essere sempre continuo, completamente sicuro o privo di errori. Non garantiamo che i risultati ottenuti dal Servizio saranno sempre accurati o affidabili.
L'accesso al Servizio può essere occasionalmente sospeso o addirittura interrotto in qualsiasi momento, senza preavviso.
L'utente accetta che qualsiasi utilizzo o impossibilità di utilizzare il Servizio è a proprio esclusivo rischio. Il Servizio è fornito "così com'è" e "come disponibile", senza garanzie esplicite o implicite, incluse, a titolo esemplificativo ma non esaustivo, garanzie di commerciabilità, idoneità per uno scopo particolare o non violazione di diritti.
In nessun caso Career Questor, i suoi amministratori, dipendenti o partner saranno ritenuti responsabili per eventuali danni, perdite o reclami derivanti dall'utilizzo del Servizio. Ciò include, a titolo esemplificativo ma non esaustivo, la perdita di profitti, dati o altre perdite immateriali derivanti dall'utilizzo di qualsiasi servizio o prodotto ottenuto tramite il Servizio o qualsiasi altro reclamo relativo all'utilizzo del Servizio.
Nelle giurisdizioni in cui non è consentita l'esclusione o la limitazione di responsabilità per danni consequenziali o incidentali, la nostra responsabilità sarà limitata nella misura massima consentita dalla legge applicabile.
Sezione VI – Termine e prescrizione
Le presenti Condizioni Generali d'Uso hanno validità a tempo indeterminato. Qualsiasi azione legale o amministrativa relativa all'utilizzo di Career Questor, come descritto nelle presenti Condizioni Generali d'Uso o nell'Informativa sulla Privacy, deve essere avviata entro 90 giorni dall'evento che ha dato origine al reclamo.
Sezione VII – Legge applicabile e giurisdizione
7.1 I presenti Termini e le Condizioni Generali d'Uso devono essere intesi congiuntamente all'Informativa sulla Privacy. Entrambi sono regolati dalle leggi della Repubblica Federativa del Brasile, tra cui la Costituzione Federale, il Codice Civile, il Codice di Tutela dei Consumatori, la Legge Quadro Generale sulla Protezione Civile di Internet e la Legge Generale sulla Protezione dei Dati.
7.2 Per questioni relative all'interpretazione o all'applicazione delle presenti Condizioni e dell'Informativa sulla privacy, le parti concordano di sottoporsi esclusivamente alla giurisdizione del Tribunale arbitrale della Camera di Commercio e Industria Estone a Tallinn, Estonia. Ciò si applica a qualsiasi controversia o questione derivante dalle presenti Condizioni d'uso.
Sezione VIII – Contenuto e proprietà intellettuale
8.1 Contenuto e proprietà intellettuale
Tutti i materiali disponibili su Questore di carriera, inclusi testo, immagini, grafica, video, software, marchi commerciali ed elementi di branding, sono legalmente protetti dalle leggi applicabili in materia di copyright, marchi commerciali e proprietà intellettuale. Queste risorse rimangono di proprietà esclusiva di Questore di carriera o le sue entità associate. Qualsiasi utilizzo, riproduzione, modifica, distribuzione, esposizione pubblica o creazione di opere derivate non autorizzati è severamente vietato, salvo espresso consenso scritto del legittimo proprietario.
8.2 Responsabilità
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8.3 Violazioni
Questore di carriera si riserva il diritto di rimuovere, limitare o bloccare i contenuti che violano le sue politiche, inclusi, a titolo esemplificativo ma non esaustivo, materiali illegali, diffamatori, fuorvianti, offensivi o che violano i diritti di proprietà intellettuale. Gli utenti che violano ripetutamente le linee guida sui contenuti possono incorrere nella sospensione o nella chiusura permanente dell'account a sola discrezione di Questore di carriera.
Sezione IX – Modifica dei Termini e Condizioni
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Sezione X – Informazioni di contatto
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