추천인 – 첫 직장

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0에서 첫 직장까지: 인턴십 및 청년 견습 프로그램을 위한 8개 최고의 기업을 알아보세요

첫 직장: 즉시 월 R$1,264.14부터 수입을 올릴 수 있는 공석이 열려 있습니다.

직장 생활을 시작하는 것은 두려울 수 있지만, 이러한 기회를 통해 경험 없이도 배우고 성장하며 탁월한 성과를 낼 수 있습니다. 미국 최고의 기업에서 바로 근무하는 방법을 알아보세요.

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왜 어린 견습생으로 시작해야 하나요?

네트워킹
실무 경험
인증 및 교육
영구화 가능성

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자세한 프로그램 혜택

급여 그 이상

급여가 중요하지만 인턴십 및 견습 프로그램은 다양한 혜택을 제공합니다. 전략적 이점 경력을 시작하는 사람들을 위해:

1. 네트워킹

회사에서 일하면 경험 많은 전문가, 관리자, 동료를 만날 수 있으며, 이들은 당신에게 추천, 지도, 심지어 미래의 문을 열어줄 수도 있습니다. 네트워킹은 첫날부터 시작되며, 책에서 배울 수 없는 기술입니다.

2. 실무 경험

시장의 일상적인 업무에서 배우고, 프로세스가 어떻게 작동하는지 파악하며, 실질적인 책임을 맡게 됩니다. 간단한 업무에서도 배우는 부분이 있으며, 이는 이력서에 큰 도움이 됩니다.

3. 인증 및 교육

많은 회사에서 사내 과정, 워크숍 또는 교육 플랫폼 이용을 제공합니다. 이러한 자격증은 이력서에 추가하거나 다른 채용 기회에 대한 차별화 요소로 활용할 수 있습니다.

4. 개인 개발

팀워크, 일정 준수, 목표 관리, 그리고 명확한 소통 능력은 단순한 기술적인 측면을 넘어 탄탄한 커리어의 기반이 됩니다.

5. 영구화 가능성

성공적인 프로그램은 종종 채용으로 이어집니다. 기업들은 이미 회사 문화와 프로세스를 이해하는 인재를 유지하고 싶어합니다.

이러한 프로그램이 어떻게 귀하의 경력을 가속화할 수 있습니까?

인턴십과 견습은 단순한 과도기 단계가 아닙니다. 더욱 진보된 기회를 위한 토대를 마련하다특히 헌신과 진화를 보여줄 때 더욱 그렇습니다.

  • 회사 내에서의 학습은 이론과 실제 사이의 경로를 단축합니다.
  • 이제 여러분은 기업 환경에서 어떻게 행동해야 하는지 이해하기 시작했습니다.
  • 아직 많은 경쟁자들이 갖지 못한 경험을 얻으세요
  • 오랫동안 여러분을 인도해 줄 멘토와 리더를 찾을 수도 있습니다.

다시 말해, 기초와 지원을 갖추고 일찍 시작하는 사람들은 더 빨리 성장하는 경향이 있습니다.

미래 일자리에 대한 경쟁 우위

기업들은 인턴십이나 견습 과정을 마친 사람들을 매우 높이 평가합니다. 이는 다음과 같은 사실을 보여줍니다.

  • 주도성과 책임감
  • 업무 루틴에 대한 기본 지식
  • 전문적인 성숙함
  • 적응하고 학습하는 능력

현재 공석이 단순하더라도 당신이 진화할 준비가 되었다는 것을 보여줍니다미래의 면접에서 "저는 ~에서 일했습니다"라고 말할 수 있다면 채용 담당자의 결정에 긍정적인 영향을 미칠 것입니다.

주요 과제 및 극복 방법

1. 경험 부족(그리고 보상 방법)

전문적인 경력이 부족한 경우 다음을 통해 보완할 수 있습니다.

  • 무료 온라인 강좌(인증서 포함)
  • 학교 프로젝트 또는 자원봉사 참여
  • 배우고 기여하려는 의지를 보여줌
  • 훌륭하고, 잘 쓰여지고, 진솔한 이력서

기억하세요: 아무도 당신이 모든 것을 다 알 거라고 기대하지 않습니다. 오히려 당신이 변화하려는 의지를 기대합니다.

2. 높은 경쟁률 (눈에 띄는 방법)

경쟁에서 이기려면 다음이 필요합니다.

  • 각 공석에 맞게 지원서를 맞춤 설정하세요
  • 명확하고 객관적이며 잘 구성된 이력서를 작성하세요
  • 짧지만 개인적인 내용의 자기소개서를 보내세요
  • 전문적인 소셜 미디어 프로필을 최신 상태로 유지하세요(예: LinkedIn)

뿐만 아니라, 주의와 진정성을 가지고 시험과 면접에 응답합니다 후보자를 실제로 차별화하는 요소는 바로 이것입니다.

3. 일과 학업의 균형

가장 큰 과제 중 하나는 시간 관리입니다. 몇 가지 실용적인 팁을 알려드리겠습니다.

  • 주간 일정을 정리하세요(플래너나 앱을 사용하세요)
  • 시험 기간 동안 회사에 일정 조정을 요청하세요.
  • 전략적인 시간(이른 아침, 저녁 또는 주말)에 공부하세요
  • 마지막 순간까지 활동을 미루지 마십시오.

균형을 유지하려면 규율이 필요하지만, 이는 또한 미래의 도전에 대비하는 데 도움이 됩니다.

4. 첫 직장에 대한 불안과 불안감

실수를 두려워하거나, 자신이 해낼 수 없을 거라고 생각하는 것은 당연한 일입니다. 그 비결은 다음과 같습니다.

  • 당신은 배우기 위해 거기에 있다는 것을 기억하세요
  • 의심이 들 때마다 질문하세요
  • 더 많은 경험을 가진 동료의 지원을 구하세요
  • 과도한 자기 비판을 피하세요

완벽할 필요는 없습니다. 주도적이고, 교육을 받았고, 호기심이 많아야 합니다.

5. 기대 vs. 현실

첫 직장이 항상 당신이 상상했던 것과 같을 수는 없습니다. 피곤하고, 반복적이고, 기대했던 것과 다를 수도 있습니다. 하지만 그래도:

  • 학습 경험으로 삼으세요
  • 사람들이 그곳에서 어떻게 성장하는지 지켜보세요
  • 기회를 최대한 활용하는 데 집중하세요

가장 화려하지 않더라도 첫 번째 단계는 필수적입니다.

개인 및 전문적 준비

눈에 띄려면 이력서뿐만 아니라 자세, 의사소통, 태도에도 신경 써야 합니다.

준비를 위한 팁:

  • 면접 전에 회사에 대해 조사하세요
  • 개인 프레젠테이션 연습(자신이 누구인지, 목표가 무엇인지, 강점이 무엇인지)
  • 가상 인터뷰라도 외모 관리에 신경 쓰세요
  • 문서를 미리 정리하세요
  • 적극적 청취 연습: 말하는 것뿐만 아니라 듣는 방법도 알아야 합니다.

준비는 관심, 책임감, 헌신을 보여줍니다.

첫 직장을 구하는 사람들이 저지르는 8가지 흔한 실수

취업 가능성을 심각하게 방해할 수 있는 다음과 같은 일반적인 실수를 피하세요.

1. 이력서를 검토하지 않음

철자 오류, 오래된 데이터, 무질서함은 당신을 당장 파산시킬 수 있습니다.

2. 이메일 후속 조치를 잊어버림

지원자가 제때 응답하지 않으면 많은 기회가 사라집니다. 매일 받은 편지함과 스팸 폴더를 확인하세요.

3. 모든 공석에 동일한 메시지를 보냅니다.

기업은 후보자가 일반적인 메시지를 보낼 때 이를 알아차립니다. 항상 접근 방식을 개인화하세요.

4. 거짓말을 하거나 데이터를 생략함

솔직해지세요. 나이, 학력, 경험에 대한 거짓말은 쉽게 발각되어 신뢰도를 떨어뜨립니다.

이런 간단한 실수를 피한다면 대부분의 경쟁자보다 앞서 나갈 수 있을 것입니다.

가장 가치 있는 행동 기술

기술적 지식은 중요하지만 시장에서는 점점 더 중요해지고 있습니다. 소프트 스킬행동 기술입니다. 가장 많이 요구되는 것은 다음과 같습니다.

  • 명확한 의사소통
  • 팀워크
  • 적극성
  • 조직
  • 회복력
  • 배우고자 하는 의지

이런 기술은 면접부터 일상 업무까지 관찰됩니다.

직장에 들어가기 전에 소프트 스킬을 개발하는 방법

다음과 같은 여러 가지 방법으로 이러한 기술을 개발할 수 있습니다.

  • 학습 그룹, 학교 프로젝트 또는 자원봉사 활동에 참여
  • 온라인으로 대중 연설 또는 커뮤니케이션 과정 수강
  • 감성지능에 대해 공부하다
  • 주변의 경험 많은 사람들을 관찰하고 그들로부터 배우십시오.
  • 조직, 집중 및 상호 작용이 필요한 상황에 자신을 두십시오.

연습은 모든 것을 바꿔놓습니다. 직장 환경 밖에서도 마찬가지입니다.

소통과 개인 프레젠테이션의 중요성

자신을 명확하게, 존중하며, 예의 바르게 표현하는 방법을 아는 것은 기회를 열어주는 중요한 차별화 요소입니다. 더 나아가, 이미지를 잘 유지하는 것은 전문성을 보여주는 데 도움이 됩니다. 여기에는 다음이 포함됩니다.

  • 시간을 잘 지키세요
  • 환경에 맞게 적절한 옷을 입으세요
  • 주의 깊고 예의 바른 자세를 유지하세요
  • 대화에 관심을 보여주세요

당신이 자신을 표현하는 방식은 당신이 사용하는 단어보다 더 많은 것을 전달합니다.

첫 직장에 맞는 올바른 사고방식

첫 번째 직업은 그의 프로 경력의 시작최종 목적지가 아닙니다. 다음과 같이 생각해 보세요.

  • 위대한 학습의 단계
  • 당신의 한계를 시험하고 발전시킬 수 있는 공간
  • 더 큰 것을 향한 중요한 단계

모든 것이 쉽거나 완벽할 거라고 기대하지 마세요. 하지만 헌신, 인내, 그리고 끈기가 있다면 기회를 진정한 성장으로 바꿀 수 있습니다.

인터뷰에서 좋은 성적을 거두는 방법

면접은 이력서를 넘어 당신이 어떤 사람인지 보여줄 수 있는 기회입니다. 면접 준비 방법은 다음과 같습니다.

  • 시간에 맞춰 도착하다, 직접이든 온라인이든
  • 적절한 옷을 입으세요, 화상 통화에도
  • 회사를 연구하세요 그리고 공석
  • 일반적인 질문 연습: "자신에 대해 말해보세요", "왜 이 직업을 원하시나요?"
  • 배우고자 하는 의지를 보여주세요, 기술적 경험이 없더라도
  • 대화 중에는 정중하게 말하고 집중하세요.

진심 어린 관심을 보여주세요. 정말 큰 변화를 가져올 거예요.

아니요. 이 프로그램은 막 공부를 시작하고 있는 사람들을 위해 특별히 고안되었습니다.

네. 16세부터 인턴십, 14세부터 견습생으로 일하는 것은 이미 법적으로 허용됩니다.

정식으로 등록하고 수업에 참석한다면 여러분도 참여할 수 있습니다.

아니요. 학업에 지장을 주지 않기 위해 법적으로는 한 번에 하나의 실제 고용 관계만 허용됩니다.

두 경우 모두 최대 2년이며, 장애인이나 최종 학년 학생의 경우 특정 조건이 적용됩니다.

네. 많은 회사가 이러한 프로그램을 활용하여 신입 인재를 교육하고 채용합니다. 헌신을 보여주세요.

결론

인턴십과 견습 프로그램은 단순한 임시 일자리가 아닙니다. 전문적으로 성장하고 싶은 사람들에게는 전략적인 기회입니다. 

준비와 긍정적인 태도, 그리고 장기적인 비전을 갖추면 이 첫걸음을 성과로 가득한 탄탄한 경력으로 바꿀 수 있습니다.

자신에게 투자하고, 호기심을 갖고, 최대한 많이 배우고, 적응할 준비를 하세요. 시장은 끊임없이 변화합니다. 그리고 현실에 안주하지 않고 미래를 내다보는 사람들은 상상보다 훨씬 빠르게 발전합니다.

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